Los trabajadores contemplan llegar a la mesa de concertación laboral con una propuesta de aumento del 38,5% para el salario mínimo de 2027, según afirmó Fabio Arias, expresidente de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT). La cifra todavía no es definitiva y deberá ser revisada por el Comando Nacional Unitario.
Arias explicó que el porcentaje busca reducir la diferencia entre los ingresos actuales de los trabajadores y el denominado salario mínimo vital. “Tenemos que entrar pidiendo eso porque nos deben 32 puntos para cerrar el desfase para tener salario mínimo vital”, aseguró.
El dirigente sindical señaló que la Organización Internacional del Trabajo presentó un estudio sobre el salario mínimo vital en Colombia. De acuerdo con su explicación, el país tenía un desfase de 48 puntos para alcanzar ese nivel de ingreso.
Arias también relacionó el cálculo con el aumento aplicado durante el Gobierno de Gustavo Petro. Según dijo, al descontar la inflación del incremento del 23,7%, el aumento real habría sido de aproximadamente 18%.
“De tal manera que si sumamos lo que decíamos en el momento, que eran 50 puntos lo que nos debían, que era la brecha de la diferencia entre salario mínimo y salario mínimo vital, pues nos quedan debiendo 32 puntos”, explicó.
El expresidente de la CUT agregó que, con una inflación que estima en alrededor de 6,5% para este año, la solicitud inicial llegaría al 38,5%. Sin embargo, aclaró que los trabajadores todavía deben precisar la cifra antes de llevarla a la Comisión de Concertación.